Wendy Sage-Hayward

Wendy es consultora sénior del Family Business Consulting Group y trabaja estrechamente con líderes empresariales, empresas familiares y consejos de administración. Aporta un profundo conocimiento y perspectiva a clientes globales de todos los sectores, facilitando conversaciones significativas con familias multigeneracionales sobre gobernanza, continuidad de la empresa, liderazgo, preparación de la próxima generación y resolución de conflictos. Es especialmente experta en el establecimiento de estructuras de gobierno integradas para la familia, la empresa y la propiedad, con el fin de promover la alineación, la comunicación y la armonía dentro y entre estos grupos.

Es socia y directora del consejo de administración de una empresa familiar estadounidense con más de 130 años de antigüedad, y ayuda a dirigir a unos 50 primos socios de la tercera a la sexta generación. Su formación y experiencia con su propia empresa familiar motivaron a Wendy a dedicar su carrera a las necesidades de las empresas familiares como consultora, educadora, autora y adjudicataria.

Como educadora, Wendy es profesora adjunta en la Sauder School of Business de la Universidad de British Columbia, donde dirige programas para familias empresarias y sus asesores en el Business Families Centre. Anteriormente, enseñó la dinámica de los consejos de administración en el Programa de Educación de Directores del Instituto de Directores Corporativos de la Escuela de Administración Rotman de la Universidad de Toronto.

Wendy es coautora del libro Human Resources in Family Business: Maximizing the Power of Your People, una obra definitiva sobre las estrategias y tácticas de recursos humanos de las empresas familiares. Es una conferenciante muy solicitada y ha presentado una serie de temas sobre empresas familiares en conferencias norteamericanas, como el Simposio CAFÉ, Transitions East, Business Transitions Forum y la Canadian Bar Association of BC. 

Wendy es miembro del Consejo de Liderazgo de la Family Enterprise Xchange Foundation, que se centra en cuatro áreas clave: Aprendizaje y Desarrollo, Investigación de la Empresa Familiar, Comunidad Global de la Empresa Familiar y Comunidad Global de Asesores. También es instructora principal y asesora del programa de asesores de Family Enterprise Xchange, una función que le permite aportar un sentido de objetividad e imparcialidad a las cuestiones delicadas en la intersección de la familia y la empresa.

Certificaciones

  • Descubrimiento de ideas
  • Inventario del Cociente Emocional de BarOn (EQ-i)
  • Aptitud ética

Educación

  • Máster en Psicología de los Sistemas Familiares, Universidad de Columbia Británica
  • Máster Ejecutivo en Neurociencia del Liderazgo, Instituto de Neuroliderazgo

Personal

Wendy vive en Vancouver (Columbia Británica) con su marido y sus dos hijos.

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