Si su familia tiene una empresa, es posible que se haya planteado si una carrera en ella es la opción adecuada para usted. Muchos recuerdan su decisión de unirse a la empresa familiar como algo inmensamente gratificante y a la vez singularmente desafiante.

En este debate interactivo moderado por Kristi Daeda, dos exitosos líderes de empresas familiares, Jamie Shah y Matt Miniat, compartirán sus experiencias sobre la decisión de unirse a la empresa familiar, el crecimiento en el liderazgo y la visión de futuro. También compartirán lo que sus familias han hecho para afrontar los retos, apoyar su éxito y sentar las bases para la continuidad dentro de la empresa.

Panelistas

Jamie Shah dirige la empresa de su familia, Chem-Impex, distribuidora y fabricante de productos químicos de laboratorio de gran pureza. Antes de Chem-Impex, Shah fue Directora de Operaciones de The Spice House. Anteriormente también fue la asociada principal de Hyde Park Angels y Hyde Park Venture Partners, y fue seleccionada como finalista de los Kauffman Fellows. Comenzó su carrera en Goldman Sachs como banquera de inversiones en el grupo de consumo minorista, y después fue analista financiera de Google Maps.

Matt Miniat es Director de Operaciones de Miniat Holdings LLC. Matt se unió a Miniat Holdings en 2011 y ha ocupado varios cargos, incluyendo Compras, Operaciones y Desarrollo de Negocios. En 2015 Matt se convirtió en Gerente de Planta de la planta de carne de South Holland y dirigió el Proyecto Bonanza, una expansión de $ 30MM. Antes de unirse a Miniat Holdings, Matt trabajó en Irlanda para Dawn Farm Foods y comenzó su carrera como Asociado de Ventas en Agentis Energy, una nueva empresa de software en Chicago.

Comentarios de los asistentes:

"Jamie y Matt son excepcionales. Me dieron la confianza necesaria para dar tiempo a mi G3 a tomar sus propias decisiones." 

"Fue estupendo escuchar a los dos ponentes hablar de los retos y las recompensas de entrar en la familia como next gen".

"Aprendí que las empresas familiares son complicadas y que no hay respuestas fáciles; sin embargo, el impacto que puedes causar y el orgullo que puedes sentir por tu trabajo pueden hacer que merezca la pena".