Estimado asesor: He escuchado algunas historias de horror sobre promesas hechas a miembros de la familia que se unieron a la empresa familiar y luego no se cumplieron. ¿Algún consejo antes de lanzarme?

Incorporarse a la empresa familiar nunca es una decisión que deba tomarse a la ligera. Las recompensas pueden ser grandes: una clara posibilidad de llegar a la cima, seguridad financiera, la oportunidad de trabajar con personas que quieres mientras construyes el legado de tu familia y mucho más. Pero los riesgos también son grandes. Si las cosas no funcionan, los costes económicos y emocionales pueden ser enormes. Las líneas difusas entre las funciones y los objetivos de la familia y la empresa crean complejidades que pueden dar lugar a conflictos familiares y desastres empresariales.

Antes de incorporarse a la empresa familiar, los miembros de la generación más joven deberían hacerse una serie de preguntas. Recuerden que están aceptando un trabajo y que el hecho de que sea en la empresa familiar no les asegura que estén dando un buen paso en su carrera. He aquí algunas preguntas para reflexionar:

  • ¿Por qué lo hago? Su respuesta debe centrarse principalmente en las razones relacionadas con el negocio. Si piensa "mi familia me necesita" o "trabajar en la empresa familiar será más fácil que trabajar en otro sitio", le recomendamos que lo piense de nuevo. Puede estar cayendo en una trampa involuntaria pero dolorosa.
  • ¿Ofrece la carrera que quiero? ¿Cumple mis objetivos personales? ¿Me gusta lo que hace la empresa? ¿Encontraré el trabajo significativo y desafiante? Antes de incorporarte a la empresa familiar tienes que pensar claramente en ti mismo, en tus objetivos y en lo que te satisface. Si la empresa familiar te ofrece una forma de aplicar tus pasiones a tu carrera, hazlo. Si no, considera otra vocación.
  • ¿Puedo hacer una contribución real? ¿Puedo aportar habilidades, talento, conocimientos y experiencia significativos a la empresa? Las empresas prosperan gracias al valor añadido por cada empleado y por la empresa en su conjunto. Si aportas un valor real y la capacidad de construir más, hazlo. Otros razonamientos, como la sangre, las expectativas familiares, la facilidad para conseguir el trabajo y el sentido del derecho, no son sostenibles y conducen a problemas.
  • ¿Puedo trabajar con mi familia? ¿Nos comunicamos de forma abierta, honesta y eficaz? ¿Podemos resolver los conflictos que inevitablemente surgirán? ¿Entiendo que ser un "buen hijo o hija" es diferente de ser un directivo eficaz? Algunos creen que las relaciones familiares tensas pueden mejorar si los miembros de la familia trabajan juntos. Más a menudo, resulta lo contrario. Si careces de buenas relaciones y de una comunicación sólida, entrar en la empresa familiar puede ponerte en verdadero peligro.
  • Si las cosas no funcionan, ¿tengo la certeza de que tengo otras oportunidades y la libertad de buscar fortuna en otra parte? La dependencia es una trampa horrible y una invitación al abuso. Debes tener una mentalidad independiente y estar preparado psicológica y económicamente para marcharte si las frustraciones son demasiado grandes.
  • ¿Entiende en qué se está metiendo? Un sucesor potencial debe entrar en la empresa familiar en respuesta a una oferta específica y formal para cubrir un puesto de trabajo que existe. Si las responsabilidades son confusas o se está creando un puesto para usted, manténgase alejado. Deben explicarse las condiciones y los criterios de ascenso, así como los métodos para determinar la compensación y la oportunidad de convertirse en propietario.

No te incorpores a la empresa familiar por promesas o expectativas. Los planes se desbaratan en las mejores circunstancias. Aunque se herede un negocio, en realidad hay que ganárselo con el trabajo, el compromiso y la contribución. Seguir los pasos de un padre es un reto complicado y difícil. Hay que saber en qué se está metiendo y reflexionar sobre la seriedad del compromiso que se adquiere. Si estás satisfecho de haber hecho los deberes y sigues queriendo seguir adelante, tienes una oportunidad de hacer una carrera que combina lo mejor -o lo peor- de todos los mundos.